Après un parcours d’enseignante en anglais pendant plus de 15 ans, Karlyne Demetz effectue une reconversion professionnelle dans le domaine du coaching.
Depuis 2015, elle accompagne les personnes et les entreprises dans une démarche de développement des compétences de savoir être en utilisant plusieurs techniques issues du développement personnel (process com, PNL, approche systémique).
Elle est convaincue qu’accroître son potentiel, parfaire sa communication, encourager la cohésion d’équipe, gérer son stress et les conflits participent aux défis de la transformation.
Compétences et Pôles d’expertise
Développement personnel
Gestion des conflits
Gestion du temps et du stress
Communication inter personnelle
Animation d’équipe
Prise de parole en public
Efficacité professionnelle
Management
Intelligence collective
Profils de tous les consultants-formateurs
